康明要到鄉鎮去了，而且去的是這麼一個邊遠的、貧困落後的米仙橋鄉。
一個省裡數一數二大學的本科畢業生，放棄了城裡縣直機關工作的機會，要求去邊遠的鄉鎮工作，那是完全出乎於人們的意料的，或者說，絕大多數人都感到不可理解。但是，它卻迎合了國家政策的要求，響應了黨的號召。
近幾年，南方尤其是深圳經濟高展，那裡的高薪讓內地學子們蠢蠢欲動，一批又一批淘金者蜂擁南下，進駐著一個個行政事業單位，和一家家大公司、企業，甚至許多學子甘願入駐私營小企業、小公司，在那裡一展他們的才華，留在內地的，反到是一些不起眼的學生，被學生們貶稱為「回鄉派」。
在這樣的形勢下，國家出台了一系列的政策，鼓勵大學畢業生下基層，到鄉鎮去工作，到貧困地區去鍛煉。雖然說是一個政策，但基本上是停留在口頭層面上的鼓勵，沒有多少實際可以*作的優惠，就是有，也是相對於很小一部分特殊範疇的人，而那個範疇，卻不是象康明這樣的家庭成員和社會關係所能夠涉足的領域。
縱觀這些年來大學生下基層的情況，大部分到鄉鎮去工作的人都滯留在鄉鎮，能調上來的或調到離城近一些鄉鎮的人，越來越少。也難怪，城裡的工作崗位本來就不多，每年還要安置空降的、對調的、平調的、提拔的、退伍的、照顧的、特殊關係的等等多種人士，哪裡能有那麼多的空？
這樣一來，回鄉派就都動用著一個個關係網，盡力量讓自己留在城裡，哪怕是找一個不景氣的小單位，甚至是大單位下的二級單位，都比下到鄉鎮去好，實在沒有辦法的，就托人說情，安排到離城近點的鄉鎮，像康明這樣放棄在市直單位工作的機會，自願下到貧困鄉去的人，基本上沒有，就算有，也就康明一個。
總之，康明放棄機關的工作到貧困鄉去，是大反常態的事，有人捕捉到了這中間的一絲奧秘，就說，康明那是在投機取巧。但康明不管，他投的就是這個機，為的就是取巧。
人事局局長張長弓在縣政府開會的時候，會前無意中想起這事，就當故事講了出來，縣長馬先德聽了後沉默了片刻，說道：「這小子，還有點政治頭腦。」
「有點政治頭腦」的信息很快就反饋到了康永福耳裡，康永福才有點明白侄兒堅持要到鄉鎮去的用意，想了想自己要是有侄兒一半的政治敏感性，也不至於混成現在這個樣子。這小子年紀青青就有這樣的城府，將來怕真是有點出息，也不再反對他到鄉鎮去了，看康明的眼神更是溺愛有加：「給我好好在鄉里干，別辜負了縣長的一片心。」
聽到這個傳言，康明想，自己的第一步是走對了，取得了初步的成功，可以說，有了一個好的開端，而且是一個很重要的開端。有了這個好的開端，對自己的仕途上歷程會產生積極性的影響。搞政治，是需要講究政治資本的，這個良好的開端就是為自己積累了一個政治資本，縣長的「有點政治頭腦」就是一個信號，它標明了康明立志於仕途的信念，讓那些具有敏銳政治意思的官員們瞭解了自己的志向，並在他們的心目中產生了印象。
這比什麼都重要，有了這個印象，官員們就會關注你，就會重視你，至少他們會注意你，因為你已經表明了不為錢而奮鬥，你是為仕途而努力著，只要你以後在各方面表現得能如人意，並能取得一定的政績，那就會在適當的時候，在有機會的時候，考慮將你安排到一個適當的位置，甚至重用你，提拔你。
康明似乎看到了成功的曙光。
「伯伯，我會努力的，你放心。」康明喜形於色，在伯父面前，也不須要裝什麼門面，伯父對自己的溺愛，比父親還過頭三分，童年膩在他身上的時候可不少。
看到侄兒高興的樣子，康永福難得一笑的臉也綻開了笑容，但那笑容只維持了很短的時間就收住了，伸手在康明頭上彈了個爆粟，這是小時候對康明使用得最多的獎賞動作，由於心裡高興，一時忘記了康明已經長大了，順手就來了這麼一下。隨即，康永福從身上摸出5oo元錢，塞在康明手裡：「去，買兩件像樣點的衣服，工作了就不能像學生時代那樣隨便了，一件好衣服也能讓你揉得皺巴巴的，整潔的衣著才能給人一個好印象，知道了嗎？」
康明也不推辭，接過錢對著伯父來了個少先隊的隊禮，引得伯父臉上笑容滿面，隨即爆粟迎頭而來，康明急忙一閃，開門就向外跑。
後面傳來伯父的笑罵聲：「這小子，還是沒長大。」
懷裡揣著五百元錢，康明先想到的不是去買衣服，而是邀幾個要好的中學同學好好的搓一頓。回家也有好幾天了，天天忙著找工作的事，一直沒與同學聯繫，再不見他們一面，說不定他們還真會把自己剁了煮了再吃了。
五百元錢可不是個小數目，除了買兩身好點的衣服和一些日常用品，餘下的還足夠好好的請一次客，所以康明一路想著心事，向最要好的同學黃凱家走去。黃凱有個有錢的爸爸，買了一輛性能十分優越的摩托車，叫起人來有交通優勢。
到米仙橋鄉去，康明也決不是無的放矢的，他對全市三十九個鄉鎮進行了系統的研究，認真分析了各鄉鎮的人員結構，對條件相近的鄉鎮進行了仔細的比較，才確定到這個鄉來。
米仙橋鄉有六十二個正式的或非正式的幹部，其中半數以上是土生土長的幹部，他們文化層次不高，年齡普遍偏大，服務於這裡多年，且難以有再陞遷到外面去的機會，年青人所佔的比重不到百分之二十，並且大多數文化層次都不高。
書記鄧大成是四木鎮人，但他已經5o歲了，讀過高中，在他參加工作的當時還算是有文化的幹部了，所以文革時期就被認為是鄉政府很有前途的幹部，五年後果然就當了副鄉長，再過七年，提為他鄉的鄉長，再提升為書記。可後來的人文化層次越來越高，之後八年就沒動過，也一直沒再得到提拔，調到米仙橋鄉任書記也有五六年了，大概幹完了這一屆，也就退居二線回到他家鄉四木鎮去了。
鄉長劉志遠也是外鄉人，他年輕一些，但他是從外鄉提拔過來的，跟他一起從他鄉調節過來的有好幾個，但都是一些調節了多年而沒有得到陞遷的幹部，跟著鄉長到這裡來提了一個級別。劉志遠畢竟有一個中專文化的底子，又有一個進修的大學文憑，比別人就高了一個層次，想來過不了多久就會有新的安排。
副鄉長有四人，魏四海是辦鄉鎮企業時政績顯赫上來的，只有小學文化，能當上副鄉長，在仕途上基本上已經到頂了；張勇軍是本地的復原軍人，在部隊就是營長，屬於到地方降職不降級的安排，看來也沒有什麼門路，要不然早就安排到更好一點的地方了；陳小龍是從縣機關空降來掛職的，他在這裡呆了一年了，恐怕也呆不了多久，就會有新的提拔；還有一個叫成立文是也與書記一樣，是呆在鄉鎮一級多年的老幹部，工作紮實，也有一定的能力，今年五十三歲，按照鄉鎮一級的年齡界限，他馬上就要退居二線，就鼓勵性的提了個副鄉長。
康明知道，成立文這個位置不是他的，沒有人一參加工作就能拿到副鄉長的位子，這個位子不是從上面空降，就是鄉里某個人接替，他看中的是陳小龍這個位置，空降的人物除非是被貶到鄉鎮，否則沒有幾個會在鄉鎮呆上四五年的，多數都很快會得到提升，就算不升級的，也會平調到縣裡的局級單位裡去。
比較鄉政府裡的其他人，康明具有顯著優勢，他去了米仙橋鄉，那是鄉政府裡唯一一個有正規的大學本科文憑的幹部，雖然還有五個年青幹部也有大學或大專文憑，但都是自考的，或者是進修得來的文憑，底子就沒有康明硬了，加之康明的這個良好開端，在縣長心裡造成的影響，日後再積累一些政治資本，提攜起來就順暢的多了。所以，只要康明在鄉政府做出一定的政績，等過一、兩年，到陳小龍陞遷的時候，那副鄉長就是他的了。
這只是第一步，但有了這一步，就有了基礎。那書記不是5o歲了嗎？過五年，他就要退二線了，如果不出意外，應該是鄉長接任書記，到那時康明政績看好，登上鄉長的位置也不是不可能。這樣以來，康明以不到二十八歲的年齡，就能拿下正科級，那可是全市最年青的鄉長！
有了這個最年青的鄉長名譽，還怕組織上不考慮將他安排到更能揮他的能力的地方去？至少，會安排他到近城區那些更能出政績的鄉鎮去當鄉長，那樣一來，就更容易出政績，更快地得到提拔，自己的前途豈不是一片輝煌？