龍騰世紀 > 都市小說 > 漂在平涼

龍騰世紀 第13篇 聚焦東運 記錄感動 文 / 祁芸

    聚焦東運記錄感動

    ——東運集團2004年年末回顧

    「隴東旱碼頭」上,有一條蛟龍乘著改制的東風,不動聲色地疾馳猛進。

    —方熱土孕育一方人,「隴東旱碼頭」平涼滋養出—個紅紅火火的企業,這個企業2003年11月在這裡誕生,成長,短短一年,已發展成為平涼唯一一家集旅客運輸、貨物運輸、站務運營、維修救援、駕駛培訓、舊機動車交易、汽車加油、汽配件銷售、倉儲配送、住宿、房地產開發於一體的大型多元化企業。這個企業就是甘肅東部運輸集團有限責任公司。

    燦爛星空,誰是真心英雄?

    「燦爛星空,誰是真心英雄?平凡的人們給我最多感動。」這句樸實無華的歌詞,好像就是給「東運人」寫的。東運集團在創業發展的歷程中,風雨兼程,在這個凝聚力很強的團隊裡,上至高層決策者,下至普通員工,發生著許許多多真實感人的故事。

    時間追溯到2003年10月,那時平涼汽車運輸公司已陷入困境,負債纍纍。一聲令下,以胡高曉為首的新領導班子選拔出來了。他們必須做平涼第一個「吃螃蟹」的人,他們必須要做的第一件事就是成功改制平涼汽車運輸公司,組建以民營為主,國有參股的集團化實業運輸企業。以最快的速度消化、清理繁冗的舊帳;以最快的速度安置原運輸公司的在崗、退休、下崗人員,解決他們的工資、醫療費、養老金等;以最快的速度開創出綜合經營的新格局……

    胡高曉,一名有著三十年職業生涯的老交通人,一名有著二十多年黨齡的老**員。八十年代初期,千里青藏運輸線,曾留下過他和平運司創業者奮鬥探索的足跡,八十年代中期,單車承包、聯產聯利,他也曾和職工師傅們一起,品嚐過改革帶來的喜悅,初識過市場競爭的嚴酷。他有過事業成功後的歡欣,也有過yu進無路的困惑和思索。正當他的民營企業發展勢頭良好之際,他原來曾為之奮鬥和不懈拚搏過的平涼運輸公司,沒能經受得住市場經濟的洗禮,陷入了困境。他臨危受命,堅定地挑起了這個明知風險將永遠大於功績的重擔。滿腔熱血,昂揚浩氣在胸中翻捲,注定了他做為—個優秀企業家永無止境的追求。憑著他靈敏的嗅覺和對市場準確的把握力,一個新的東運藍圖在他的腦海中醞釀而成。

    抱團打天下的東運人

    東運人的生活狀態與故事裡,有小人物微不足道的一言一行,有大人物的夢想和追求,也有「東運人」在時代變革的浪潮中矢志不渝、頑強拚搏的真實寫照;更有「東運人」點點滴滴與東運集團榮辱與共的特寫。

    2003年冬天,寒氣襲人,但胡高曉與他的同仁們創業的心卻火熱著。這把烈烈地火,至今整整燒了13個月。這13個月,東運集團從一條隨時有性命之憂的「小蛇」,快速進化、飛躍,成為「隴東旱碼頭」上一條不動聲色疾馳猛進的蛟龍。這個過程,沒有別人的成功經驗可以借鑒,他們就自己去摸索總結;沒有強有力的技術支持和後盾,他們就自己去尋找、去發現;沒有明確的信息和方向,他們就自己去實踐、去探索。

    初創企業,沒有人才,怎麼辦?借來的要還,搶來的不長,只能用耐心和誠信去培養、去引進;

    各分公司沒有稍微像樣點的辦工場所,沒有規範化經營場地,集團要生存、要發展,經費緊張,那一頭都等著要用錢;原來吃慣大鍋飯的職工們需要進行素質、業務培訓,要建智能化快客大廳,要修機動車交易市場,要通過iso9001:2000國際質量認證,要籌建物流中心……

    就這樣,一群站在時代潮頭的平涼漢子憑著甘願吃苦受累、只盼早日建好企業的心願,在13個月時間裡,建起了現代化智能候車廳、增修了規範化的機動車交易市場,為救援中心採購了國內先進的設備,通過了běijing專家的全面「體檢」與國際接規,擔當起平涼道路運輸物流中心項目「執行官」的重任,更引進和培養了一批技術人才,他們辦企業的快節奏、穩妥與速度,多次受到有關領導的讚揚。

    物流通路看東運

    為了讓自己鍾愛的「東運」在消費者眼裡成為一個響噹噹地品牌,東運領導班子真正是嘔心瀝血。他們將經營宗旨「以人為本、誠信服務、安全第一、質量興企」貫徹落實的淋漓盡致,13個月如一ri,為旅客和貨主提供「零缺陷、人性化」優質服務,旨在發揚東運精神,追求東運品質,做好東運人,打造東運品牌,這就是東運全體員工竭誠奉獻的共同目標。

    現今的東運集團,就是一張龐大的現代物流網。是整個隴東地區重要的物資集散地,它為東去慶陽、西安,西到蘭州,南下寶雞、天水,北上寧夏、銀川提供著更加便利的物資運輸條件,從這張四通八達的「網」上可以看到東運集團的勃勃生機和氣象萬千的變化,可以看到東運集團的繁榮旺盛的企業生命力。

    東運集團的一位領導曾說,「我們東運不求最大,但求最佳」。是的,東運集團以高度的社會責任意識、以科學前衛的經營水平,成為平涼不可替代的物流文化中心,提升著整個城市的競爭力。

    對於一個以「物流服務」為最終賣點的企業而言,東運集團對此的要求相當嚴格,始終認為做好服務是榮譽是效益,更是企業的生命。

    由於服務的檔次和質量直線提升,東運集團成了平涼人人認同的品牌。可以看得見,東運集團的物流通路愈加寬廣堅韌。「隴東旱碼頭」上的這條蛟龍發出強勁的吼聲了。

    東運集團的發展如日中天,但公司從不張揚,只是默默地在自己領域裡耕耘著、拚搏著,並將目光投向更遠的前方,蓄勢待發。創業者的語言,往往用沉默的勞動來表達;開拓者的故事,常常由辛勞的汗水來述說。

    當今企業打的是人才戰爭

    生存的競爭和發展的競爭都是嚴酷的。

    但企業要生存要發展,其關鍵在於管理的水平和人才的培養。

    東運集團一開始就實施新的管理模式:規範到崗、責任到人;實行連帶責任,員工出錯,領導受罰。這—連串措施推出後,就收到了良好的社會效益和經濟效益。員工操作規範化了,效率提高了,消耗和浪費降低了。公司嚴格、規範、有序的管理模式受到眾多行家的一致好評。

    今年,東運集團為使管理再上一個新台階,跟上現代企業發展的步伐,開始導入和實施is09001:2000國際質量管理認證中心雙項權威認證,經過半年多時間的磨合、運行、修改、再運行,2004年10月29ri,東運集團一次性順利通過běijing恩格威質量認證中心雙項權威認證。

    隨著社會的飛速發展,消費者無不追求更高更好的新型服務。為了不斷提高企業的競爭能力,適應變化無常的市場,東運集團董事長胡高曉充分認識到人才的重要性。正所謂「得人才者得天下。」

    東運集團自成立之初,就從根本上體現了「以人為本」和「用人唯賢」的選人、用人理念。

    公司在選拔人才時,一開始就強調「進入東運,要先學會做人,後學會做事」。胡高曉常常提起「好服務源於好人品」和「尊重工作就是尊重自己」的理念。他還說:「一個人的態度決定他一生的高度。」公司給加盟東運的人員提供著充分施展才能的舞台和工作環境。一直以來,東運集團都努力瞭解員工的需求,並想辦法讓他們滿足,以激發他們蘊藏在心底的事業心、成就感,充分發揮員工們的工作積極性、主動xing和創造性。在平時的佳節裡,公司為員工舉辦聯歡晚會,給大家分發禮品。同時,公司還不斷為改善員工現有的工作和生活條件而努力,興建新辦公樓、增設培訓室和娛樂活動室,用於提高員工綜合素質和豐富員工業餘生活。公司還投資整修職工樓,使大家住得安心、舒心。公司經常組織普通職工、一線管理人員、中高層管理人員參加培訓、學習;時不時請來相關專家,有針對性地為企業員工授課;並且鼓勵員工參加專業對口的函授學習。這樣—來,東運集團學知識便蔚然成風,而一批學有所成的人才便脫穎而出。對於人才的使用,公司還規定凡有重大貢獻的員工必有重獎,不僅有重獎,而且讓他們有名有位,提拔抽調少不了他們。在東運集團,人才機制得到良性循環.

    每一次優質服務就是一次絕好的廣告

    南來北往的旅途中人,只要和平涼有關,就會和東運有關。每一輛東運集團的客車都流動著的「平涼形象窗口」,在這個窗口裡面,一年四季都發生著許許多多感人的故事。冬日裡車窗外漫天飛雪,車窗內暖意融融;夏季車窗外炎陽如灸,車窗內溫潤清涼。在這個特殊的「流運之家」裡,無論什麼樣心境的旅途中人,都會感受到具有東運品牌的優質服務。用一名東運普通員工的話來說,「對旅客的每一次優質服務,就是我們東運集團一次絕好的廣告機會」。

    東運集團在「隴東旱碼頭」盡顯風流,除了凝聚創業者辛勤的勞動和汗水外,還有什麼「秘訣」?

    公司注重「誠信服務」四字,優質的服務本該有優質服務的附加值,但東運沒有,東運與平涼同行業的服務價位保持一致,東運集團提供的超值的服務贏得了廣大消費者的由衷信賴。公司領導一直嚴格要求各分公司的服務必須是全方位的,不僅體現在旅途服務上,更體現在每一次與消費者接觸的機會上。東運集團之所以蒸蒸日上,主要是它有了一個好名聲。

    公司領導還有超前意識,把目光瞄準隴東以外的市場,把客運這一「流動的廣告」做進běijing、做到深圳、做去xinjiāng。

    中國的物流市場為勤勞、勇敢的東運人敞開了廣闊的胸懷,蛟龍騰飛的夢想也將會變成美好的現實。

    不經歷風雨,怎麼見彩虹?

    回顧一年來的征程和「東運人」走過的腳印,真可謂有喜有憂,酸甜苦辣盡在其中。

    發生在靜寧的慘痛車禍,改制後因遺留問題部分職工上訪,平華路上的罷運風波,關鍵時期營運資金吃緊……在市場經濟的大潮中,胡高曉和他的團隊不知度過了多少個不眠之夜!

    不經歷風雨,怎麼見彩虹?

    運集團順應時代潮流發展,把握住了歷史發展機遇,與時俱進。

    東運集團隨著規模的擴大、效益的提高、社會的影響,已多次被有關部門授予種種光榮稱號。

    一張張獎狀、一隻隻獎盃、一面面錦旗,標誌著企業的成就,展示著聲譽的風采。

    這是一個飛速發展的時代,這是一個全球競爭的時代,為此,甘肅東部運輸集團有限責任公司將採取有力措施,不斷創新、務實奮進,打造強勢品牌,讓未來的東運成為西部乃至全國的物流主力軍。

    目標已經確定,任重而又道遠,但睿智、剛毅、勤勉、奮進的「東運」人充滿信心,他們正在為實現理想大踏步地前進。

    他們已開始著手準備,他們正在培養一批批人才,他們正在形成自己更加強勁的東運品。

    是的,敢闖敢拚的東運人付出著努力,東運集團也將以「隴東旱碼頭」為大本營,以中國、乃至世界為舞台,真正實現蛟龍騰飛的夢想。在2004年的最後一個月裡,記下「隴東旱碼頭」上這條蛟龍燦爛的飛馳軌跡,將它獻給敢闖敢拚的東運人!
上一章    本書目錄    下一章