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《》章 節目錄 第184章 要樹威信 文 / 天馬飛行空

    權色仕途-第184章要樹威信

    見蒲小娟出來,楊冠江很想再去找儂萬喜匯報,剛想出去,張奕過來了,說九點鐘開幹部職工會。楊冠江一看時間還有十多分鐘,要詳細匯報已經來不及,不如就等開完會再匯報。

    儂萬喜心裡很清楚,蒲小娟只要給點顏色就敢開染坊,平日裡,大家都看不慣她,讓她主持工作,不過是為了平衡她的心理,畢竟楊冠江剛來,為了維護班子的團結,只能這樣。

    儂萬喜心裡很煩,這種煩說不清道不明,龔盛林陞官了,自己是追不上了,可自己跟他的過節,他會不會記在心上?原來縣委書記一直器重自己,也想讓自己進縣領導班子,可一直都未能如願,這次換屆,沒有戲,就徹底完了,到了下屆,自己都到了該退的時候。這次開會,李智已經放出風聲,各大局要設黨總支,單獨設個正科級的黨支部書記,他要動人了。官場混跡多年,儂萬喜知道,縣長當縣委書記,原來縣委書記的人,肯定是要被清算,因為,作為一個部門主要領導,很難做到既討好縣委書記,又不得罪縣長。

    現在,新的縣委政府班子組建,人事大調整在所難免,誰對誰態度如何,都心知肚明。儂萬喜隱隱感覺到,自己有可能會退居二線,作為讓誰來做接班人,他必須考慮了。蒲小娟肯定是不行,能力、人品、水平都有問題,會把全縣的農業發展帶進萬劫不復的一個境地。楊林在為人處事方面還需要鍛煉,可能是因為長年在縣級工作,很多時候缺乏應有的魄力。楊冠江是理想的人選,在鄉鎮呆過,更關鍵的是他對農業工作有種火燙般的激情,有顆為民服務的心。

    儂萬喜想得很多,也想得很深沉,很複雜,這個兩代會讓他沒有一天好心情,蒲小娟既然提出來要開會,開就開吧,也借此機會讓楊冠江跟大家做些溝通。蒲小娟給他的材料,一眼就看出來是楊冠江寫的,相處一年多兩年的時間,蒲小娟有多少斤兩,他是清楚的。這個材料的思路,特別是對存在問題的分析,跟楊冠江一開始提出來的一模一樣。儂萬喜欣慰之餘,也歎了口氣。欣慰的是農業系統終於培養出一個可以開創農業新局面的人才,哀歎的是組織怎麼會把蒲小娟放在這個位置上,完全不懂農業工作,滿腦子全是爭權奪利爾虞我詐。

    儂萬喜看著這分材料,寫得很不錯,把全縣當前農業發展中存在問題的根源都挖了出來,這分材料,要是提交給縣委書記和縣長,他們一定會很高興。儂萬喜之前叫楊冠江寫過一份,想在兩代會上提出來,可由於自己心情上的問題,在分組討論時,還是放棄了。想想不應該這樣,別人當別人的官,何必要嫉妒呢。算了吧,還是正視現實,能當個局長,已經是多少人夢寐以求的,應該回到以前的那種狀態,為開創新的農業工作局面而繼續努力。

    這樣想著,儂萬喜有了理由,一把手就要有一把手的氣度和風範,哪怕今天是最後一天當局長,也要堅持,哪怕是不當這個局長,也要保持那種風度。他走進會議室,全體幹部職工都已經到齊,一坐在主席台上,他就恢復了自信。翻開筆記本,隨口就講。

    「好吧,今天開個會,主要是傳達一下兩會精神。上個星期,我開了一個星期的會,這是全縣的大事,有些會議情況,我得向大家通報一下:一是人事變動,兩會期間,選舉產生了新一屆縣委政府領導班子,原來的縣長李智,當選為縣委書記,副書記盧臨當選為縣長……大家不要弄了半天,縣委書記、縣長是誰都不知道,讓人笑話;二是確定了各項工作目標,提出了工業強縣,旅遊興縣,科技富縣等目標,在舊城改造、招商引資、基礎項目建設等方面,也制定了有力措施;在農業發展方面,除了強調烤煙產業外,其他都沒有提起……我這裡有兩會的工作報告,我放在辦公室,大家有興趣的話,自己拿去學習。兩會精神我就先傳達學習到這裡。」

    儂萬喜講完,示意蒲小娟講,因為是幹部職工會,沒有嚴格的會議議程。蒲小娟早按捺不住了。

    「工作上我沒啥講的,我想強調的是工作態度和工作紀律的問題。說實話,以前我一直沒注意這些問題,大家都是成年人,有單位的規章制度在那裡,看看就知道該怎樣做。可仔細一分析,仔細一觀察,發現問題多得很。上個星期五,下班時間還沒到,人沒了,都走了,要是紀委的來看見,或者上級領導來看見,人家會怎麼想,會怎麼評價?懶懶散散,這像什麼話?我不想強調說我是大機關來的,但我還得說,我們在縣委辦的時候,每天都是提前10分鐘上班,晚10分鐘下班。在農業局不要求這樣,但最起碼你要做到按時上下班嘛。我多不想講,我希望以後,大家不要把原單位的那種拖拖拉拉的作風帶進來……」

    蒲小娟講完,大家一片噓唏聲,特別是週五提前下班的幾個,臉一陣陣紅。楊冠江也是其中之一,傻子都聽得出來,蒲小娟是在說他,因為今年來,只有他是從鄉鎮調來,言下之意就是說他把鄉鎮懶懶散散的習氣帶進了農業局。蒲小娟講完,三個班子,最後就輪到楊冠江了。

    「我講兩句吧,非常慚愧,上週五我也是沒下班之前就走了,主要是家裡忙著裝修,材料不夠,我就去買材料了,當時,也沒跟辦公室請假。這樣吧,從我做起,提前走的,都打一次早退。今後,我也將以此為鑒,以身作則,帶頭遵守單位規章制度。其次呢,我想講講我的個人對工作上的感受,與大家共勉。上個星期我這個組跑了三個鄉鎮,各個鄉鎮有各個鄉鎮的優勢劣勢,比如說,沙古鄉,可以作為全縣『示範基地建到村,技術培訓抓到戶』的示範鄉,青河鄉,可以打造為全縣的『新品種培育』基地,木山鎮,可創建為全縣的『農資市場示範鎮』等等,一個鄉鎮,抓一項示範工作,以點帶面,塑造典型,全面推廣……」

    楊冠江講完之後,大家報以熱烈的掌聲,這在幹部職工會上是少有的。這個掌聲告訴了蒲小娟,楊冠江雖然剛來,在大家的心目中,要比她有份量。
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